Formation au métier de Coach
Objectif :
Si vous souhaitez devenir Coach professionnel, si dans vos fonctions actuelles de manager, de consultant ou de professionnel des RH vous désirez acquérir une posture différente, cette formation d’adresse à vous:
• Vous y suivrez un enseignement des techniques nécessaires à la pratique du Coaching.
• Vous intégrerez petit à petit les outils du Coaching dans tous vos domaines de vie, que ce soit dans votre travail, dans votre vie privée, familiale, sociale…
• Vous aurez ici l’occasion de développer votre Savoir Etre tout en étant accompagné par un Coach professionnel. C’est votre niveau de développement personnel qui donnera toute sa puissance à votre pratique.
Les moyens pédagogiques spécifiques aux 3 formules « formation au métier de coach » :
• Un Coaching individuel pendant 6 mois : Cet accompagnement vous permettra de travailler sur votre développement et vos objectifs personnels
• Des formations hebdomadaires : Nous animons une heure de formation (au téléphone) par semaine afin d’approfondir les thèmes abordés en cours et de maintenir la dynamique du groupe.
• La supervision: Parce q’il vous est conseillé de coacher afin d’assimiler concrètement votre formation, une supervision de votre pratique est proposée régulièrement pendant toute la durée de la formation. C’est un enrichissement supplémentaire de votre apprentissage.
• Des groupes de pairs : regroupement en dehors des horaires de formation, afin de permettre des échanges entre stagiaires : échanges de pratiques, questions de cours, révisions.
Cette formation existe dans les formats suivants :
Présentiel
A distance
Résidentiel
Contenu :
• Définition du coaching, domaines d’intervention, différents types et outils de Coaching.
- Les clés de la relation de coaching.
- L’écoute active
- La prise de conscience.
- La problématique du changement.
- La motivation-
- L’entretien de Coaching.
- Techniques de résolution de problèmes.
- Les axes d’une vie équilibrée
- Les stratégies d’apprentissage.
• Le Coaching des Croyances
- Définition, identification, rôle.
- Comment modifier une croyance limitante
• Les Peurs
- Les différentes peurs
- Comment les combattre
• Le Modèle de F. Hudson
- Présentation du modèle.
- Identification des phases en Coaching
• L’estime de soi
- Ses différents stades
- Comment l’évaluer
- Comment la développer
• Les niveaux logiques
- Explication de modèle et training de l’exercice en PNL
- Identification des différents niveaux, leur application en Coaching
• Les zones d’ombre
- Définition
- Identification
- Utilisation
• Les émotions
- Les identifier
- Exercices de PNL associés
- Le Coaching des émotions
Cette formation existe dans les formats suivants :
Présentiel
A distance
Résidentiel
Les dates de nos formations figurent dans le calendrier
Des brochures détaillées comprenant tous nos tarifs sont disponibles sur simple demande :
